東建コーポレーション株式会社
「不動産営業」20代活躍中／業界・職種経験ゼロから学べる／日月祝休み
仕事内容
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売るためのトークより、「一生モノの知識」を。
親の相続相談に、自信を持って答えられる自分へ。
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～まったくの未経験から、資産のスペシャリストへ～
私たちが提案するのは「土地活用」。
税金、不動産、資産運用……これらは本来、高い授業料を払って学ぶべき専門知識です。
東建では、入社後の徹底した研修や上司の商談同席を通して、これらを働きながら身につけることができます。
前職はコンビニ店員や運転手など、全くの未経験から「資産運用のプロ」へ転身した先輩が多数
単なる営業スキルではない、これからの長い人生で、あなた自身とあなたの家族を一生守り続ける「最強の武器」を、ここで手に入れませんか。
- ◆仕事内容◆◆
土地を所有されているオーナー様へ土地の活用の仕方を提案し、サポートするお仕事です。
✅入社後のサポート体制充実！
入社後１週間はWeb研修を実施。
2週目は現場での実務研修がスタート。
その後も商談には先輩社員・上司が同席します！
🔽マンツーマンのフォロー体制があり契約も安心！
🔽選考段階での体験入社でギャップの解消も可能！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府 京都市 |
| 勤務時間 | ◆◆勤務時間◆◆ 10:00～19:00（休憩60分） ⏰実働8時間 ⏰残業：月平均14時間 ⏰育児のための時短勤務制度あり：お子さんが小学校の卒業まで、最大2時間短縮可 ◆◆休日◆◆ 🌴年間休日 121日 🌴完全週休2日制 🌴月・日祝休み 🌴平均有給取得日数：11.05日 年間有給休暇：10～20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります) 夏季休暇（2025年 |
| 休日 | ◆◆勤務時間◆◆ 10:00～19:00（休憩60分） ⏰実働8時間 ⏰残業：月平均14時間 ⏰育児のための時短勤務制度あり：お子さんが小学校の卒業まで、最大2時間短縮可 ◆◆休日◆◆ 🌴年間休日 121日 🌴完全週休2日制 🌴月・日祝休み 🌴平均有給取得日数：11.05日 年間有給休暇：10～20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります) 夏季休暇（2025年 |
応募資格
- 普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
※お客様先への訪問で社用車を使用します。
- 基本的なPC操作ができる方（Word, Excelでの入力作業など）
- 学歴不問、職種・業界未経験者、第二新卒歓迎
- 「専門知識を身につけたい」「お客様の役に立ちたい」という意欲をお持ちの方
- 営業・販売サービスなど、お客様との折衝経験をお持ちの方（業界・商材不問）
- 宅地建物取引士の資格をお持ちの方
- 不動産、金融、税金に関する学習経験や知識をお持ちの方
福利厚生
選考プロセス
STEP1：書類選考
ご応募いただいたレジュメ（履歴書・職務経歴書）をもとに選考を行います。
STEP2：一次面接
採用担当者との面接です。これまでのご経験や当社への志望動機など、ざっくばらんにお話ししましょう。
STEP3：体験入社（希望者のみ）
実際の職場環境や業務内容を体験していただき、入社後のギャップ解消に繋げます。
STEP4：最終面接
役員との面接です。あなたのキャリアプランや将来の展望についてお聞かせください。
STEP5：内定
おめでとうございます！共に成長できることを楽しみにしています。
応募から内定まで、通常2週間～1ヶ月程度を予定しております。
面接日や入社日はご希望を考慮いたします。在職中の方も、お気軽にご相談ください。